Kolektivní smlouva

Kolektivní smlouvu smí za zaměstnance uzavřít pouze odborová organizace. (§ 22 ZP)

V kolektivní smlouvě je možné upravit práva zaměstnanců v pracovněprávních vztazích, jakož i práva nebo povinnosti smluvních stran této smlouvy. K ujednáním v kolektivní smlouvě, která zaměstnancům ukládají povinnosti nebo zkracují jejich práva stanovená tímto zákonem, se nepřihlíží. (§ 23 odst. 1 ZP)